「え、私だけ？『子供いるから早く帰れて良いね』って言われる職場で限界だった私が、理想の働き方を見つけた話」
.png)
⇒もう迷わない｜あなたに本当に合う派遣・求人サービスの選び方
「子供がいるから早く帰れていいよね？」
そんな無言のプレッシャーに、
もううんざりしていませんか？
ねぇ、わかる。その気持ち、痛いほどよくわかる。
「独身だから残業も休日出勤もできるでしょ？」
「子供がいると何かと優遇されてて、正直モヤモヤする」
そんな職場の雰囲気に、毎日ひっそりため息をついてない？
こんな悩み、抱えてませんか？
- 「子供がいるからって優遇されてるんでしょ？」っていう、独身の同僚からの視線がツラい。
- なんだかんだ言って、残業や急な仕事はいつも私に回ってくる。
- 急な子供の体調不良で休むたびに、「また？」って思われてないか肩身が狭い。
- 定時で「お先に失礼します」って言うのが、まるで悪いことしてるみたいで言いにくい。
- このモヤモヤ、誰にも相談できなくて、もしかして私ってワガママなの？って自分を責めてしまう。
私もね、独身時代はバリバリ働いていたのに、出産して3年ぶりに社会復帰したとき、同じような悩みにぶち当たったんだ。
「子どもは可愛いけど、社会から取り残されてる…？」っていう焦燥感と、「働きたいけど、急な発熱で迷惑をかけるのが怖い」っていう不安。毎日毎日、その狭間で揺れ動いていたの。
でも、そんな私でも、理想の働き方を見つけることができたよ！
「ママだから我慢する」んじゃなくて、「ママとしてのスキルが実は社会で強みになる」って気づけたんだ。
この記事では、かつての私と同じように悩むあなたに、私が人柱となって体験した「託児所付き派遣のリアル」や「面接での失敗談」を隠さずにさらけ出しながら、ストレスなく働ける場所を見つける具体的な方法を伝えていくね。
「ママだから」がネックじゃない！実はママが輝ける職場は存在する
私もね、正直最初は「託児所付きの仕事なんて、ブラックなんじゃない？」「質が悪いんじゃないの？」って疑心暗鬼になってた。
だって、「ママ歓迎！」って言われても、結局は都合よく使われるだけなんじゃないかって思っちゃうでしょ？
でもね、実際に派遣会社に登録して、いろんな職場を見て回るうちに、ひとつの大きな発見があったの。
それは、「ママが多い職場」や「ワーママ向けの部署」は、本当に居心地が良いってこと！
そこでは、お互いの事情を理解し合えるから、「子供のお迎えでーす！」「発熱で早退しまーす！」が、本当にごく自然に受け入れられるんだ。
私が体験した「託児所付き派遣」のリアル
「託児所付き」って聞くと、なんか特殊なイメージがあるかもしれないけど、意外と身近な存在になりつつあるんだよね。
私が経験した託児所付き派遣のメリット・デメリットを正直に話すね。
【メリット】
- 送迎がラク！：なんといっても、通勤と送迎が一緒にできるのは本当に助かる。朝のバタバタが劇的に減ったよ。
- 急な発熱でも安心感：職場と同じ建物や敷地内にあることが多いから、何かあった時にすぐ駆けつけられる安心感は半端ない。
- 同じ境遇のママが多い：託児所を利用しているママが多いから、職場の理解も深まりやすいし、ママ友もできたりするんだよね。
- 企業側の理解度が高い：そもそも託児所を併設してるってことは、企業が「ママの働きやすさ」を重要視してる証拠。
【デメリット】
- 選択肢が限られる：正直、求人の数はそこまで多くない。だから派遣会社を複数登録して、広く探すのがコツ。
- 費用がかかる場合も：託児所の利用料は企業によって無料だったり、一部負担だったりするから、事前に確認が必要だよ。
- 託児所の質：ここが一番心配だったんだけど、見学や口コミでしっかりチェックすれば大丈夫。むしろ、企業が力を入れているところは質も高い場合が多いよ。
どう？少しは不安が解消されたかな？
私も最初は「大丈夫かな…」って心配で、面談のたびにしつこく質問してたっけ。
でも、そこでしっかり自分の希望を伝えることが、本当に大切なんだって気づいたよ。
【結論】ストレスフリーな職場を見つける3つのステップ
じゃあ、ここからは、あなたが「子供がいるからって…」って言われるモヤモヤから解放されて、心から「ここだ！」と思える職場を見つけるための具体的なステップを伝授するね。
ステップ1：まずは派遣会社に登録！「ママに理解ある環境」を明確に伝える
「えー、また登録？」って思うかもしれないけど、ここが一番の肝なんだ！
独身時代は「時給」「残業なし」くらいしか見てなかった私だけど、社会復帰では条件が全然違うことに気づかされたよ。
私の体験談：大手と特化型、両方登録してみて！
私は大手派遣会社に3社、ワーママ特化型の派遣会社に2社、合計5社に登録したんだ。
正直、「また同じ話をするの…？」って面倒に感じることもあったけど、結果的にはこれが大正解だった！
大手は求人数が多いけど、特化型は本当にママの気持ちを理解してくれるコンサルタントが多いの。
コンサルタントにあなたの悩みを正直に伝えることが、理想の職場を見つける最短ルートだよ。
具体的なキーワードはこれ！
- 「主婦層が多い職場を探しています」
- 「ワーママ向けの部署がある派遣先はありますか？」
- 「子供の急な発熱でもお互い様、という理解のある環境が希望です」
- 「託児所付きの求人があれば教えてください」
これ、しっかり伝えてみて。きっと「あ、この人、本当に困ってるんだな」って理解してくれるはずだから。
⇒働きやすい職場が見つかる！主婦に人気の派遣会社をチェックする
ステップ2：職場のリアルを見極める「面接・職場見学でのチェックポイント」
派遣会社が紹介してくれた求人、いざ面接や職場見学ってなると、緊張するよね。
私も最初の面接では、頭真っ白になって「質問はありますか？」って聞かれても何も出てこなかったっけ…（苦笑）。
でもね、そこで遠慮してたらもったいない！あなたの理想の職場を見つけるためには、ここが勝負どころだよ。
面接や職場見学で、これだけは聞いてほしい質問！
- 「急な子供の体調不良でお休みをいただく場合、どのように対応されていますか？」
- 「御社のチームには、小さなお子さんをお持ちの方がどれくらいいますか？皆さんどのように働かれていますか？」
- 「残業は平均してどれくらいありますか？また、残業が発生した場合、どのような業務が多いですか？」
- 「ランチタイムや休憩時間は、どのような雰囲気ですか？皆さんで一緒に取られることが多いですか？」
- 「入社後、仕事で困った時に相談できる体制はありますか？」
私の失敗談：質問しそびれて後悔したこと
ある職場では、残業が「ほとんどない」って聞いてたのに、実際は暗黙の了解で毎日30分くらいは残る雰囲気があったんだ。
「早く帰りたい」って言いにくくて、本当にモヤモヤした記憶があるよ。
「具体的な残業時間の平均と、どんな業務で残業が発生しやすいか」まで突っ込んで聞いておけばよかった、って後悔したなぁ。
質問をすることで、あなたの真剣さも伝わるし、企業側も「この人はちゃんと考えてるな」って好印象を持つはずだよ。
聞きたいことは、事前にメモして持っていくのがおすすめ！
ステップ3：自信を持って「ママとしての強み」をアピールする
ブランクがあると、「私なんて…」って思っちゃう気持ち、本当によくわかる。
でもね、子育て中のママって、実はすごいスキルを身につけてるんだよ！
ママとしてのスキルは、実は社会で強みになる！
- 段取り力：子どもの世話、家事、自分のこと…限られた時間でこなすマルチタスク能力は、仕事で役立つこと間違いなし！
- 忍耐力：子育てって忍耐の連続だよね。どんなトラブルにも冷静に対応できる力は、ビジネスシーンでも重宝されるよ。
- コミュニケーション能力：子どもやママ友との関わりで培われた、相手の気持ちを察する力や円滑な人間関係を築く力。
- 問題解決能力：予期せぬトラブルにも即座に対応する力は、プロジェクト進行にも活かせるはず。
どう？これって、独身時代に培った「課題解決力」と、育児で培った「マルチタスク能力」の掛け合わせだと思わない？
私もね、今は職場で「ママさんだからこそ任せられる」って評価してもらえるようになったんだ。
面接では、これらのスキルを具体的なエピソードを交えて話してみよう。きっとあなたの自信につながるはずだから。
ママだからこそ輝ける！新しい働き方を見つけよう
昔は「正社員でフルタイム」が当たり前だったけど、今は本当にいろんな働き方があるよね。
私も派遣社員として、時短勤務やリモートワークなど、複数の働き方を経験してきたよ。
だからこそ伝えたいのは、「ママだから」という理由であなたの可能性を狭める必要はまったくないってこと。
「独身だから残業できるでしょ？」という無言のプレッシャーに悩む日々から卒業して、
あなた自身のライフスタイルを大切にしながら、イキイキと輝ける場所は必ずあるはずだよ。
ぶっちゃけ、私の職場ではこんな工夫してるよ
- 朝礼でその日の「お迎え時間」を共有して、チームで意識するようにしてる。
- 子どもの体調不良で休むときは、「〇〇の件、Aさんに引き継ぎます！」って具体的に連絡。周りもフォローしやすい。
- 「この業務は〇時までに集中して終わらせる！」って決めて、メリハリつけて仕事してるよ。
どう？完璧じゃなくていいんだ。
でも、ちょっとした工夫や、周りの理解があれば、ママだってちゃんと社会で活躍できるんだよ。
まとめ：あなたの「働きたい」を応援してる！
この記事を読んでくれたあなたが、もし今「子供いるから早く帰れて良いね」っていう言葉にモヤモヤしているなら、もう一人で抱え込まないで。
それは、あなたがワガママなんじゃなくて、今の職場環境があなたのライフスタイルに合っていないだけだから。
これだけ覚えてね、という内容をまとめます。
- 「子供がいるから早く帰れて良いね」のプレッシャーは、環境を変えることで解決できる。
- 派遣会社に複数登録し、コンサルタントに正直に希望を伝えることが第一歩。
- 面接や職場見学では、具体的な質問で職場のリアルを見極める。
- ママとしての経験は、社会で役立つ立派なスキル！自信を持ってアピールしよう。
あなたの「働きたい」という気持ち、あなたの「社会とつながりたい」という想いを、私は全力で応援してる！
かつて不安でいっぱいだった私でも、理想の働き方を見つけられたんだから、あなたにもきっとできるよ。
まずは一歩、派遣会社に登録して、あなたの「新しい働き方」を探す旅に出てみませんか？
完璧じゃなくていいんだ。少しずつ、あなたのペースで進んでいこうね。
⇒あなたにぴったりの職場が見つかる！主婦に人気の派遣会社ランキングを今すぐチェック！
派遣だけでなくフルタイムで働きたい女性にもおすすめ
求人数は業界トップクラスで自分に合った仕事を選べます
特に女性に人気の事務職の求人数が多い
どうしても事務職がいいならとりあえず登録しておくべき
半日有給休暇や通勤交通費の支給など福利厚生が充実
価格 |
無料 0円 |
|---|---|
評価 |
 |
備考 |
働くママのサポート体制が充実している |
派遣・紹介予定・人材紹介サービスです。
拠点は札幌・東京・横浜・名古屋・京都・
大阪・神戸・福岡にあり、全国をカバーしています。
また、事務系（一般事務・学校事務など）、
クリエイティブ系（編集・DTPオペ・Webデザイナーなど）などの
職種を中心に幅広い職種の求人を取り揃えています。
価格 |
無料円 |
|---|---|
評価 |
|
備考 |
事務求人の中でも希望条件に合う仕事が探しやすい |
事務求人が求人全体の4割を占めており、
事務経験の有無を問わない求人も取り扱っており
希望条件に合う仕事をお探しいただけます。
●大手の取引先多数
マイナビが長年かけて開拓してきた日本全国の新卒・中途採用情報サイトの取引先企業をはじめ、
多数の大手・有名・優良企業のお仕事が豊富です。
●クリエイティブ職に強い
『Mac Fan』などのパソコン誌、書籍、ホームページ等を手がけていたため
Web・DTP・編集など様々なクリエイティブ職の求人を取り揃えています。
●学校の求人が多い
マイナビが大手新卒情報サイトということで、大学での認知度が高く、学校事務などの大学での派遣求人が豊富です。
価格 |
無料円 |
|---|---|
評価 |
|
備考 |
大手企業や外資系企業の求人多数 |
・「今後もこの派遣会社から働きたい（再就業率）」No.1を獲得
・大手企業や外資系企業の求人多数
・来月、再来月スタートの求人多数
・在宅勤務OKの求人多数
・首都圏では求人数5000件以上（※）と競合より比較的多い
・派遣社員の方々のキャリアビジョン・ライフビジョンの実現をお手伝いしている
・専任のキャリアコーチが働く方々に寄り添っている
登録会で相談しながら登録できる
すぐに働けなくてもオンライン登録しておける
現在就業中でも翌月スタートの仕事を紹介
高時給や専門スキルを生かしたこだわりの仕事を見つけてくれる
一般事務、経理事務、貿易事務など事務系に強い
担当の対応が良いことや、 仕事紹介が早いなど、また登録が簡単なのも嬉しいですよね。
今すぐ仕事を見つけたい、
プライベートの時間を重視したいという方向け。
価格 |
無料 0円 |
|---|---|
評価 |
 |
備考 |
仕事紹介が早いなど、また登録が簡単 |
スキルや資格がなくてもできます
登録からお仕事するまですべて在宅で可能
業務は在宅でのコールセンターのお仕事です
最近はテレワークが増えているため利用者も急増ししています
時給換算で1400円を超える人もいる
6人に1人が月収10万円を超えています
研修や教育も充実しています
時間の有効活用ができ、在宅ワークの最大のメリットとも言える、
時間の有効活用ができることが魅力です。
価格 |
無料 0円 |
|---|---|
評価 |
 |
備考 |
時間の有効活用ができ、在宅ワークの最大のメリット |
介護専門の求人サイト
介護の資格講座の授業料が無料になる
全国の介護施設6000件以上が仕事先となる
介護の資格がなくても応募対象者となれる
価格 |
無料 0円 |
|---|---|
評価 |
|
備考 |
介護の資格がなくても応募対象者となれる |
ほいく専門の求人サイト
関東以西の保育士求人3000件以上がある
ほいく専門の人材コーディネーターが丁寧に対応してくれる
厚生労働大臣認可だから安心
保育士の資格を持っているなら誰でも応募できる
保育士だがブランクが有る人でも大丈夫
働き方は自分次第、好きな時間に、好きなだけ勤務できるので、
いくらでも時間の都合がつきます。
その上、働き手に寄り添った福利厚生なのも嬉しいですよね。
価格 |
無料 0円 |
|---|---|
評価 |
|
備考 |
好きな時間に、好きなだけ勤務できる |
全国初の労働大臣許可事業所
最も歴史のある３０周年を迎えました
業界最大の全国１５営業拠点利用
１０万名の看護師が利用
他社には無い独自の勤務形態である『応援ナース』という制度がある
価格 |
無料 0円 |
|---|---|
評価 |
|
備考 |
他社には無い独自の勤務形態である『応援ナース』という制度がある |
大手・有名企業の求人が豊富にあることも魅力ですよね。
また求人の50％が「未経験歓迎」の仕事で、
未経験から事務職の正社員を目指すこともできますよ。